2月17日上午，泰州医药高新区（高港区）人力资源产业园人头攒动，经过10多个小时车程，首批来自河南、河北等地的231名返乡过年职工乘坐包车顺利抵达泰州。

  “今年春节假期长，节前节后我们专门安排包车接送省外职工，一方面是考虑到外地职工能够便捷安全往返，另一方面也是满足企业复工复产的迫切需求。”泰州医药高新区（高港区）劳动就业管理中心主任廖斌表示。

  “目前，绝大部分企业职工都返岗复工了，在岗职工达2万人，与春节前基本持平，各项生产已稳步恢复。”蓝思精密（泰州）有限公司人力资源部经理黄志伟介绍。

  据了解，为服务保障企业节后用工，助推企业加速复工达产，泰州市、区两级人社部门共协调安排183辆大巴，为7300多名省外职工提供“点对点”返岗服务，让返乡员工在家门口上车，到厂门口下车。

  春节前，泰州人社部门组织走访用人单位和即将竣工投产项目，提前掌握了解企业用工总数、需求人数等情况，及时更新用工需求清单。春节假期，建立正常生产经营企业用工情况跟踪机制，安排人社服务专员每天与企业沟通对接，及时掌握节日期间生产经营情况，对有用工需要的提供“即时快招”服务，满足企业节日用工需求，春节前后，全市计划举办各类线上线下招聘活动215场。截至目前，已组织72场，提供岗位1.86万个，1.14万人达成就业意向。

  据介绍，下一步泰州市将抢抓节后企业复工复产关键期，根据前期岗位征集情况和用人单位招聘需求，高频次、多渠道组织开展好各类招聘活动；邀请10所省内外技工（职业）院校来泰开展技能岗位校企对接活动，与重点企业合作开设一批“订单班”“冠名班”。同时，组织蓝思科技、长城汽车等有用工需求的重点企业赴河南、云南、河北、陕西等地开展劳务对接和巡回招聘活动，新拓展省外劳务合作基地10个、职技合作院校20所。


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